Salaire des pilotes de Star Air en 2025

BENGALURU– Le transporteur régional indien Star Air (S5) est l’une des nombreuses petites compagnies aériennes du pays, qui dessert principalement les villes de niveau 2 à partir de ses trois hubs à Belgaum, Bengaluru et Hyderabad.

La compagnie aérienne, basée dans la ville de Bengaluru, n’exploite que huit avions et dessert 22 destinations à travers le pays.

Pour aider à l’exploitation de sa flotte petite mais efficace, Star Air emploie environ 100 pilotes. La compagnie aérienne est considérée comme un tremplin décent pour les diplômés de l’école de pilotage qui poursuivent leurs licences sans l’aide d’un programme de cadets. Les jeunes pilotes de Star Air poursuivent généralement des carrières réussies chez Air India et IndiGo.

Salaire des pilotes de Star Air

OFFICIERS JUNIORS EN PREMIER LIEU

Les officiers juniors en premier lieu sont des nouveaux venus directement sortis des écoles de pilotage en Inde et à l’étranger. I

ls ont suffisamment d’expérience de vol pour obtenir leur licence de pilote de ligne sur des avions comme Cessna ou Diamond, mais n’ont pas l’expertise requise pour fonctionner dans une compagnie aérienne. Ils sont encadrés par la compagnie aérienne pendant quelques mois avant d’être promus au poste de copilote.

Star Air verse à ses copilotes un salaire mensuel estimé à 1 00 000 INR par mois ou 12 00 000 INR par an. Cela représente environ 1 200 USD par mois ou 14 400 USD par an.

PREMIERS OFFICIERS

Les premiers officiers sont les membres les plus expérimentés de l’équipage de cabine de la compagnie aérienne et se situent un niveau en dessous des commandants de bord.

Comme dans toute autre compagnie aérienne, ils aident le pilote à piloter l’avion en gérant les communications du trafic aérien et en fournissant des informations sur la navigation d’un vol. Les premiers officiers ont généralement entre un et trois ans d’expérience.

Les premiers officiers de Star Air reçoivent un salaire d’environ 3 00 000 INR par mois ou 36 00 000 INR par an. Cela se traduit par environ 3 600 USD par mois ou 43 200 USD par an.

CAPITAINES

Les capitaines de Star Air sont responsables du pilotage de l’avion et de la gestion de leurs copilotes et de l’équipage de cabine.

Ils sont aux commandes de l’avion mais soutiennent également les appels d’un copilote concernant les aspects techniques d’un vol ou de l’itinéraire, par exemple. Selon la hiérarchie de la compagnie aérienne, ils se situent un niveau en dessous des capitaines de formation en ligne.

Star verse à ses capitaines un salaire de 5 00 000 INR par mois ou 60 00 000 INR par an. Ce chiffre, en termes de dollars américains, se traduit par environ 5 800 USD par mois ou 69 600 USD par an.

CAPITAINES DE FORMATION EN LIGNE

Les capitaines de formation en ligne de Star Air sont la catégorie la plus élevée de l’équipage de pilotage. En plus d’effectuer les tâches que leurs capitaines poursuivent, ils supervisent également le processus de formation et de transition des premiers officiers subalternes aux rôles de premier officier.

Cette génération de commandants est la plus expérimentée de la compagnie aérienne et compte plus de 7 ans d’expérience.

Les commandants de bord de Star Air reçoivent un salaire mensuel de 7 50 000 INR par mois ou 90 00 000 INR par an. Cela représente environ 8 700 USD par mois ou 105 000 USD par an.

Chez Star Air, aucun pilote ne bénéficie d’une garantie minimale d’heures de vol et aucune indemnité n’est versée en fonction de ses heures de vol. Le salaire de base est versé à chaque pilote, quelle que soit sa composition.

Remarque : les chiffres sont approximatifs et nous serions ravis de recevoir un message de toute personne travaillant avec la compagnie aérienne ou ayant connaissance des chiffres exacts.

Avantages dont bénéficient les pilotes de Star Air

En tant que petite compagnie aérienne avec un cercle de personnel très soudé, le transporteur valorise ses employés. Les pilotes de Star Air bénéficient des avantages suivants.

AVANTAGES D’ASSURANCE – Les pilotes de Star Air ont droit à une assurance médicale complète qui garantit que tous les frais, y compris les consultations et les médicaments, sont couverts pendant leur séjour dans leurs bases d’exploitation ou ailleurs. Leurs familles ont également droit à une police d’assurance médicale de base, comme dans plusieurs entreprises.
RETRAITES – Les pilotes de Star Air ont droit à des prestations de retraite. Bien qu’ils reçoivent déjà des paiements dans des fonds de prévoyance, un certain nombre d’autres services sont proposés par la compagnie aérienne pour aider les aviateurs à planifier leur vie après la retraite. Cela comprend des cours de gestion financière ainsi que des postes après la retraite au sein de la compagnie aérienne.
JOURS FÉRIÉS PAYÉS – Les pilotes de Star Air ont droit à des congés payés au cours d’une année civile ainsi qu’à des congés de maladie. Ils bénéficient même de jours fériés en fonction de l’État dans lequel ils sont basés.
INDEMNITÉ D’Escale – Si les pilotes de Star Air doivent faire escale loin de leurs trois bases d’opérations, ils reçoivent une indemnité généreuse. Cela s’applique également aux pilotes qui effectuent des vols à vide lorsqu’ils sont repositionnés pour répondre aux besoins des compagnies aériennes.
INDEMNITÉ DE LOGEMENT – Les pilotes de Star Air reçoivent une indemnité de logement qui fait partie de leur structure de rémunération. Bien que le transporteur ne fournisse pas explicitement de logement, l’indemnité de logement est un avantage fiscal intéressant dont bénéficie chaque employé.
VOLS GRATUITS – Les pilotes de Star Air ainsi que leurs familles ont droit à des voyages gratuits sur les vols de la compagnie aérienne au sein du réseau, sous réserve de disponibilité.